Projecte 11: Reforçar un pla d’ocupació integral

Llistat de mesures proposades per les entitats

Valoració i respostes dels serveis

• Obrir un espai de co-coordinació per a l’ocupació entre l’Ajuntament, les entitats socials, les empreses mercantils, i les d'economia social i solidària

• Al Pacte per a l'Ocupació comarcal hi formen part entitats empresarials i sindicats. Hi ha establerta una metodologia de treball compartit. Amb les entitats socials s'està treballant específicament amb el programa ACOL 0

• Consolidar la coordinació entre sindicats i Ajuntament, per continuar el reforç de l'assessorament laboral en la fase de postconfinament

• Això es treballa al Pacte comarcal per a l'ocupació. Des del Pacte i amb el suport del SOC està previst l'inici d'un treball per a la reactivació econòmica de la comarca (Sitges inclòs). En aquest treball hi participen tots els membres del Pacte, entre els quals hi ha ajuntaments, sindicats, associacions d'empresaris i centres de formació com la UPC 0

• Aplicar als contractes públics clàusules d'inserció laboral i sostenibilitat ambiental

• Aquestes clàusules ja es fan per llei 0

• Desenvolupar i potenciar capacitats de col·lectius vulnerables: Fer una diagnosi dels col·lectius vulnerables i les seves competències professionals. Amb aquesta informació plantejar estratègies per aprofitar aquests recursos en necessitats no cobertes o en casos d’emergència

• Des del servei d'ocupació es treballa amb totes les persones fent una diagnosi competencial de les persones que estan buscant feina. Per als col·lectius més vulnerables hi ha el Programa Ubicat (programa comarcal, que té una tècnica a Sitges). Per altra banda, el servei d'ocupació té una borsa de treball i ha estat i segueix treballant en la intermediació entre les ofertes de treball i els usuaris. Concretament ja es va fer una borsa de treball específica per a residències i es va actualitzant. També es treballen Plans d'ocupació subvencionats per altres administracions i plans d'ocupació propis de l'Ajuntament 0
• El tema de pràctiques amb empreses també es treballa des de fa anys i ara s'ha fet un aplicatiu especific per a empreses i centres de formació a través del Pacte comarcal per a l'ocupació 0
• Posar càmeres a les aules de Nivell 10 per poder fer aquesta formació telemàtica sense que s'hagin de desplaçar a Barcelona (ara no es fan formacions presencials) 0

• Fer un diagnòstic de les necessitats del perfils que demanen els departaments de RRHH de les empreses i entitats. Cal conèixer aquesta demanda per orientar les formacions

• Promoció econòmica: Hi ha un servei de Prospecció empresarial a través d'un programa comarcal conjunt, que s'enmarca dins del Pacte per a l'ocupació. La funció de la prospecció és conèixer precisament les necessitats de les empreses. Al servei local d'ocupació es reben les ofertes de treball i es té contacte amb les empreses que defineixen quines són les seves necessitats 0

• Fer una revisió dels processos administratius per a la inserció laboral i buscar la seva optimització i flexibilitat administrativa, en coordinació amb les institucions competents

• Promoció econòmica: El servei d'ocupació té uns procediments àgils pel que fa a la intermediació laboral. Aquest procediment ve marcat per la Xarxa Xaloc i es segueix i coordina a través d'una Taula de treball del Pacte comarcal per a l'Ocupació 0

• Gestionar convenis i facilitar la Implicació de l'Economia social i solidària i les empreses amb responsabilitat social corporativa per a les contractacions i acollida de llocs de treball per a col·lectius vulnerables

• Des de Promoció Econòmica i l'Ateneu Cooperatiu es té un acord subvencionat pel SOC. Amb ells es fan jornades i activitats de sensibilització, formacions, etc. Des del Pacte Comarcal per a l'ocupació es van instaurar els Premis Origen Garraf per a les empreses més implicades amb el Territori i que tenen bones pràctiques en la contractació. 0

• Complementar els plans d’ocupació amb més àmbits de treball

• S'han portat a terme Plans d'ocupació per informadors de Platges i espais públics. ACTIVITATS:La cerca dels HUTS il·legals està delegada a una empresa especialitzada 0

• Potenciar el CIES (Centre d'Iniciatives Econòmiques) Nivell 10 és un programa clau

• Nivell 10 és l'espai on s'ubica el Departament de Promoció Econòmica (Ocupació, empresa i comerç). Aquest any s'han declarat serveis essencials 0

• Tot i que no és la seva competència, cal que l’Ajuntament demani, coordini i gestioni l’accés eficient al programa ACOL. Cal potenciar aquest servei per arribar a les persones en estat irregular

• Ja s'està fent. Hem fet una tasca de coordinació amb entitats ajudant-les a fer les sol·licituds i a trobar el candidat més adient. S'ha fet una formació especifica per a les entitats per a la tramitació del programa 0

• Servei d'inserció ocupacional a col·lectius amb necessitats especials

• Això és part de la tasca habitual del Servei local d'ocupació. Es fa orientació, formació, i programes per a col·lectius específics 0

• Programes i tallers amb joves

• Això és part de la tasca habitual del Servei local d'ocupació. Es fa orientació, formació i programes per a col.lectius especifics com per exemple el Programa Garraf Singular, dirigit a Joves 0

• Formació, cursos i tallers per a persones immigrants

• S'està abordant des d'Igualtat i Promoció Econòmica 0

• Gestió de la Inserció laboral de nouvinguts que han accedit als seus papers

• S'està abordant des d'Igualtat i Promoció Econòmica 0