25/06/2025 (PSC - El Margalló) Llistes, llistat i número de persones que s'han presentat a la convocatòria d’Assessor de Govern en Protocol i Acompanyament Institucional, valoracions d'aquestes persones i el perquè s'ha decidit la persona pel càrrec., en definitiva l'acta del tribunal

Mitjançant Decret d’Alcaldia (expedient 1458-000012-003168/2025), es va
efectuar convocatòria pública per a la selecció d’un lloc de treball d’Assessor/a
de Govern en Protocol i Acompanyament Institucional com a personal eventual.
El règim jurídic aplicable al personal eventual, està regulat en els articles 104 i
104 bis de la Llei de Bases de Règim Local, en concordança amb l’article 176
del Reial Decret Legislatiu 781/1986, de 18 d’abril, pel qual s’aprova el Text
Refós de les disposicions legals vigents en matèria de Règim Local, i en l’article
12 del Text Refós de la Llei de l’Estatut Bàsic de l’Empleat públic, aprovat pel
Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d’octubre.
D’acord amb la normativa esmentada, és personal eventual el que, en virtut de
nomenaments de caràcter no permanent, només realitza funcions
expressament qualificades com de confiança o assessorament especial. El
nomenament i el cessament d'aquest personal correspon, en exclusiva, a
l'Alcaldia de la Corporació, sense que la competència sigui delegable. El
cessament és lliure, i podrà efectuar-se en qualsevol moment del mandat de
l'actual Corporació, i tindrà lloc, en tot cas, quan es produeixi el de l'autoritat a
la qual es presti la funció de confiança o assessorament.
Mitjançant la convocatòria pública del lloc de treball, aquesta Alcaldia buscava
disposar d’un nombre de candidats aptes per aquesta funció, efectuant-se la
tria mitjançant entrevistes curriculars individualitzades que es van efectuar
entre els dies 8 i 9 de juny de 2025, en les que van participar 12 candidats. En
aquesta entrevista els candidats van ser oportunament informats de les
característiques de la convocatòria i de la discrecionalitat del nomenament.
La resolució final ha estat adoptada un cop efectuades per la pròpia
Presidència entrevistes amb els candidats que complien els requisits establerts,
sense que això requereixi cap valoració comparativa o la constitució de cap
tribunal de selecció.
El nombre de participants a la convocatòria ha estat de 12, i el llistat és el
següent:
HORMIGO CARO, MANUEL
· PARÍS PÉREZ, CARLA
· FERRET FORTUNY, JORDI
· RUBI JAVEGA, MONICA
· COMENGE SEGALA, MIREIA
· BALBUENA LONGO, EDUARDO
· ORIOL BITAUBE, MARTA
· ARCE PEÑA, CARMEN
· RIBALTA SOLE, MARTA
· ANTUNEZ AMBROSIO, BLANCA ROSA
· ESCACENA CHICA, MANEL
· CASANELLAS CATALA, ORIOL
La persona triada ha estat ORIOL CASANELLAS CATALÀ, per quant, a criteri
de la Presidència de la Corporació, i seguint els criteris establerts a les bases
de la convocatòria reuneix les següents característiques:
· Té una amplia formació acadèmica sobre l’administració pública.
· Aporta experiència directa en gestió d’esdeveniments públics i institucionals,
amb coneixement de les dinàmiques protocol·làries locals.
· Coneix en profunditat l’estructura municipal i els objectius del govern.
· Ha mostrat alineació amb el projecte polític, garantint la confiança necessària
per a les funcions d’assessorament directe al govern municipal.
· Addicionalment s’ha tingut en compte els estudis en Urbanisme de què disposa
el candidat seleccionat, i que són un afegit valuós, atès que l’Alcaldia manté
competències en matèria urbanística